养老保险，其他四项保险
社保是每个职工都需要缴纳的一项费用，其中包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这些保险对于职工的福利和保障起着重要的作用。然而，很多人都想知道，交了多少年的五险后才能不再缴纳呢？下面将从不同角度来回答这个问题。
一、养老保险
养老保险是职工五险中最重要的一项，它为职工提供了退休后的经济保障。那么，交了多少年的养老保险后可以不再缴纳呢？实际上，根据国家规定，职工在达到法定退休年龄后，可以选择继续缴纳养老保险或者停止缴纳。一般来说，男性达到60岁，女性达到55岁即可享受养老保险待遇，但具体的退休年龄可能会因地区和行业的不同而有所差异。因此，职工需要根据自身的情况来决定是否继续缴纳养老保险。
二、其他四项保险
除了养老保险，职工还需要缴纳医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这些保险的缴纳期限和条件也不尽相同。一般来说，医疗保险是终身制，即职工一直需要缴纳直到退休。失业保险和工伤保险则是在职工失业或发生工伤时提供一定的经济救济，因此只要职工仍然在工作状态下，就需要继续缴纳。至于生育保险，一般是在职工生育期间缴纳，具体的缴纳期限可以根据当地政策来确定。
三、个人选择与实际情况
除了以上规定的缴纳期限外，职工也可以根据自身的实际情况来选择是否继续缴纳五险。例如，一些职工在达到法定退休年龄后仍然希望继续工作，那么他们可以选择继续缴纳五险，以保障自己的福利和权益。而对于一些已经达到退休年龄并且不再工作的职工来说，他们可以选择停止缴纳五险，但需要注意的是，停止缴纳五险后将无法享受相应的保险待遇。
总之，职工交多少年的五险才能不再缴纳是一个因人而异的问题。根据国家规定，职工在达到法定退休年龄后可以选择停止缴纳养老保险，而其他四项保险的缴纳期限和条件也各不相同。职工需要根据自身的实际情况和需求来做出决策，同时也要了解当地的政策和规定。建议职工在做出决策前咨询相关部门或专业人士，以获得更准确的信息和建议。
